卫生中级资格考试宝典妇产科护理医学中级卫生技术题库在线组卷(C9)

1.正确答案 ：E

解析：儿科护士承担指导者角色的目的是促进患儿健康。在护理小儿的过程中，护士应依据各年龄阶段儿童智力发展的水平，向他们有效地解释疾病治疗和护理过程，帮助他们建立自我保健意识，培养他们良好的生活习惯，纠正其不良行为。同时护士还应向儿童家长宣传科学育儿的知识，使他们采取健康的态度和健康行为，以达到预防疾病、促进健康的目的。

2.正确答案 ：B

解析：直接或间接与健康皮肤接触的物品，如听诊器、血压计袖带及各种环境用物等（如毛巾、便器）属于低度危险性物品；与皮肤黏膜接触的物品，如呼吸机管道、胃肠道内镜、气管镜、压舌板、体温计等属于中度危险性物品。

3.正确答案 ：B

解析：1岁以后头围增长明显减慢，2岁时为48cm，5岁时为50cm。2～12岁：体重（kg）=年龄×2+8（kg）五岁小儿体重为：18kg。2～12岁身长（高）的估算公式为：身高（cm）=年龄×7+70（cm）。【该题针对“基础知识-小儿体格生长及评价”知识点进行考核】

4.正确答案 ：D

解析：观看录像不属于参与式教学方法。【该题针对“群体传播”知识点进行考核】

5.正确答案 ：C

解析：肺炎克雷伯菌是革兰阴性杆菌，存在于人体上呼吸道和肠道，是ICU常见的条件致病菌，当机体抵抗力降低时，便经呼吸道进入肺内而引起大叶或小叶融合性实变，以上叶较为多见。

6.正确答案 ：C

解析：.2012年6月26日《医疗机构从业人员行为规范》公布执行.

7.正确答案 ：A

8.正确答案 ：A

解析：一级医疗事故：造成患者死亡、重度残疾的。二级医疗事故：造成患者中度残疾、器官组织损伤导致严重功能障碍的。三级医疗事故：造成患者轻度残疾、器官组织损伤导致一般功能障碍的。四级医疗事故：造成患者明显人身损害的其他后果的。

9.正确答案 ：B

解析：张力性气胸指较大的肺气泡破裂或较大较深的肺裂伤或支气管破裂，胸膜腔的漏气通道呈单向活瓣状，吸气时胸膜腔内压降低，活瓣开放，气体进入；呼气时胸膜腔内压升高，活瓣关闭，气体不能排出。

10.正确答案 ：D

解析：水中毒系指水排出障碍或入水总量过多，以致大量水在体内潴留，引起血浆渗透压下降或循环血量增多，又称稀释性低钠血症。常见病因包括水排出障碍见于肾衰竭；水摄入过多摄入或输注过多水，而忽略电解质的补充；血管升压素分泌过多常见于休克、右心衰竭、肾病综合征、血管升压素分泌失调综合征等。【该题针对“基础知识-水和钠代谢紊乱（病因）”知识点进行考核】

11.正确答案 ：D

解析：非特异性感染常见致病菌有金黄色葡萄球菌、大肠杆菌、乙型溶血性链球菌、拟杆菌和铜绿假单胞菌等。【该题针对“基础知识-外科感染病人的护理概述（分类、病因、辅助检查）”知识点进行考核】

12.正确答案 ：E

解析：5W是管理工作中对目标计划进行分解和进行决策的思维程序Why——为什么干这件事?（目的）；What——怎么回事?（对象）；Where——在什么地方执行?（地点）；When——什么时间执行?什么时间完成?（时间）；Who——由谁执行?（人员）

13.正确答案 ：D

解析：子宫狭窄环所致胎盘嵌顿，要配合麻醉师，使用麻醉，待环松解后用手取出胎盘。【该题针对“产后出血”知识点进行考核】

14.正确答案 ：D

解析：倾听技巧 1.集中精力：在倾听的过程中，要专心，不要轻易转移自己的注意力，做到“倾心细听”。 2.及时反馈：双目注视对方，积极参与，及时反馈，表明对对方的理解和关注。【该题针对“人际传播”知识点进行考核】

15.正确答案 ：C

解析：肝硬化的病因有病毒性肝炎、酒精中毒、胆汁淤积、循环障碍、血吸虫病、工业毒物或药物、营养障碍、遗传、免疫紊乱等。 【该题针对“基础知识-肝硬化病因及发病机制、辅助检查”知识点进行考核】

16.正确答案 ：B

解析：排除法可得出，生活方式因素实际属于社会环境因素。

17.正确答案 ：D

解析：全脊髓麻醉是硬膜外麻醉最危险的并发症。多由于穿刺针或导管误入蛛网膜下腔，过量局麻药注入蛛网膜下腔而导致全部脊神经受阻滞。主要表现为注药后迅速出现呼吸停止，血压下降，意识模糊，全部脊神经支配区域无痛觉，反射消失，甚至心搏骤停。【该题针对“基础知识-麻醉病人概述（麻醉的分类）”知识点进行考核】

18.正确答案 ：E

解析：长春新碱属于植物类药物。是夹竹桃科植物长春花中提取出的生物碱

19.正确答案 ：B

解析：机体在正常膳食情况下，体内产生大量的酸性物质和少量的碱性物质，一切非挥发性酸和过剩的碳酸氢盐都由肾脏排出体外，从而使细胞外液中的碳酸氢盐的浓度保持稳定。因此说，正常机体维持酸碱平衡的主要途径是肾脏。血液缓冲系统调节酸碱的能力有限，而肺主要是排出挥发性酸。

20.正确答案 ：B

解析：计划职能是管理的首要职能，其中心任务是确定组织的目标和实现目标的具体方案。